我是酒吧调酒师,今年十月一号在抽象club上班。本来说好一个月后签订合同,但老板以各种理由搪塞不签。这周四的时候,12月12号的时候打电话跟我说明天不要来了,也就是被辞退了。然后上班没有打卡,但是有聊天记录可以证明我在那边上班,还有店内的物品采购,还有每个月的报销和银行卡工资转账。这种情况想请问怎么办,如果打官司的话需要多少钱,时间需要多久,胜诉或者败诉的几率情况,如果胜诉费用是多少,败诉的话费用是多少
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劳动合同有问题 白做一个月
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您好 我去年在一家广告公司上班10月18因在户外安装工作从高处约五米摔下来左胳膊受伤 做了手术现在快一年了需要三次手术取钢板 入职时老板没和我签劳动合同 在工作的第三个月受的伤公司也没有交保险 医疗费用都是老板出的 修养了四个多月还没好老板叫我去上班 之间都没和我谈过工伤赔偿的事情 上个月我和老板谈工伤认定的事情先是让我盖别家公章 没协商好另加公司不同意 他也不同意盖公司的章我只能自己提交工伤认定 材料已上交 谈完当天就不让我上班了说我不适合在公司了 现在发消息给我又不承认我工伤和他公司有任何关系 还说之前的医疗费用都是借给我的让我尽快还 接下来我要回答他吗该怎么准备材料 希望得到解答谢
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引产后调休未请假,生育津贴因为事业编发到单位,可以要求单位返还吗,默认是给单位的,但是我没有请假
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你好 尾骨骨折骶骨骨折工伤已休养三个多月 目前尾骨还是疼 腰疼 医生休养日期开到9月8号 我9月5号复查医生说开不了休养时间 检查报告显示还是尾骨骨折 那我8号是忍疼上班还是请病假继续休养啊 上月18号公司就发复工通知书了