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2020年到2022年单位没和我签合同,没交社保,2023年签的合同到2025年,现在想确认没签合同期间的劳动关系和补交社保怎么办,过没过追诉时限?

劳动争议吉林省-通化市2025-05-10 21:45:40189*****626

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律师回复

  • 吴亮律师
    月帮助11065
    浙江佑平律师事务所
    没签合同期间没过追诉时限,可先收集工作证、工资流水等能证明存在劳动关系的证据,去劳动仲裁委申请仲裁,确认2020 - 2022年的劳动关系。拿到仲裁裁决后,可向社保经办机构投诉,要求单位补交社保。因为确认劳动关系是补交社保的前提,先仲裁再投诉,按这流程走,能更好维护权益。
    回复于 2025-05-10 21:50:18 咨询他
  • 马雪玲律师
    月帮助2353
    上海宇天律师事务所
    去社保局投诉,合同关系过时间了的
    回复于 2025-05-10 22:24:52 咨询他

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