律师回复

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  朱绵绵律师

  月帮助107人

  宁夏合天律师事务所

  有没有公司制度说明不通过扣工资

  回复于 2025-04-17 11:45:35 咨询他
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  吴亮律师

  月帮助11039人

  浙江佑平律师事务所

  瑞幸咖啡以未通过认证扣待业工资可能不合法。根据《劳动合同法》，工资应按时足额支付。若培训待业非你原因，企业不能随意扣工资。你可先和瑞幸协商，要求补发工资并说明扣钱不合理；协商不成，可收集劳动合同、培训通知、工资条等证据，去劳动监察大队投诉，或申请劳动仲裁维权。

  回复于 2025-04-17 11:46:47 咨询他
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  刘敏律师

  月帮助801人

  山东东标律师事务所

  拖欠工资的可以去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。

  回复于 2025-04-17 11:58:38 咨询他
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  刘蓉律师

  月帮助4166人

  广东天诺律师事务所

  你好！可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。

  回复于 2025-04-17 13:10:25 咨询他
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  时龙律师

  月帮助9695人

  北京盈科（泰州）律师事务所

  瑞幸咖啡的这种做法可能不合法。除非公司能证明咖啡师认证与工资挂钩有明确的合同约定或合法的规章制度依据，否则不能随意克扣员工工资。你可以先与公司协商，协商不成可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。

  回复于 2025-04-17 16:12:47 咨询他