律师回复

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  时龙律师

  月帮助9695人

  北京盈科（泰州）律师事务所

  这样不合法。广东省规定自 2025 年 3 月 1 日起深圳市最低工资标准调整为 2520 元。用人单位支付劳动者的工资不得低于当地最低工资标准，公司应按规定将基本工资涨到 2520 元，而不能只涨 100 元。 人工打字解答不易，顺手给时龙律师五星好评，如还有其他疑问需要解答可点头像详细电话咨询，我将会给予你更全面细致的解答。

  回复于 2025-03-28 20:51:28 咨询他
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  王建宇律师

  月帮助2525人

  广东公忠律师事务所

  你好不合法，可以到劳动监察大队投诉举报，也可以去申请劳动仲裁， 可以来电或者一对一咨询，我帮你代书劳动仲裁申请书。指导你去进行立案，维护你的合法权益。

  回复于 2025-03-28 21:20:18 咨询他
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  刘蓉律师

  月帮助4166人

  广东天诺律师事务所

  你好！可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。

  回复于 2025-03-28 21:38:07 咨询他
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  吴亮律师

  月帮助11039人

  浙江佑平律师事务所

  公司的做法不合法。虽然之前公司底薪高于规定，但此次广东省上调基本工资后，公司应按规定足额调整。可先与公司协商，表明法律规定和自身诉求，若协商不成，可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁来维护权益。

  回复于 2025-03-28 22:38:06 咨询他