律师回复

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  王建宇律师

  月帮助1011人

  广东公忠律师事务所

  一般来说可以得到支持。两次以上的劳动合同必须签无固定期限，除非劳动者强调一定要签期限的。

  回复于 2025-03-24 17:05:56 咨询他
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  时龙律师

  月帮助8484人

  北京盈科（泰州）律师事务所

  你好，可以进行劳动仲裁，要求单位进行赔偿。最近已接触多起类似案件，有需要可点击我头像对我进行1V1电话咨询，我将会给予你更全面细致的解答。

  回复于 2025-03-24 17:06:02 咨询他
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  吴亮律师

  月帮助9233人

  浙江佑平律师事务所

  根据法律，连续订立二次固定期限劳动合同后，劳动者有权要求签无固定期限合同。公司不同意不合理，可申请仲裁，通常会支持你，准备好相关证据即可。

  回复于 2025-03-24 17:07:15 咨询他
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  易磊律师

  月帮助2285人

  北京盈科（武汉）律师事务所

  那你可以是可以主张赔偿的

  回复于 2025-03-24 17:07:53 咨询他
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  刘蓉律师

  月帮助4180人

  广东天诺律师事务所

  你好！第三次可要求签署无固定期限劳动合同。

  回复于 2025-03-24 17:20:33 咨询他