律师回复

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  张颖律师

  月帮助1850人

  江苏振和律师事务所

  你好，一般是不用赔付违约金的。有合同吗？可以发我看下

  回复于 2025-03-18 14:45:42 咨询他
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  王建宇律师

  月帮助0人

  广东公忠律师事务所

  你好，按照你描述的情况主动离职不需要赔偿违约金的。交接好工作就可以离职。

  回复于 2025-03-18 14:51:56 咨询他
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  时龙律师

  月帮助7160人

  北京盈科（泰州）律师事务所

  大四未毕业大学生签订就业协议书后，不一定需要上班一年，具体要看协议约定。如果就业协议书未约定服务期等相关内容，且大学生不存在违反保密协议或竞业禁止协议等情况，自行离职一般不需要赔违约金；若协议中有明确的违约金条款，且不存在协议无效或可撤销的情形，自行离职可能需按约定支付违约金。解答不易，顺手给个五星好评，如还有其他疑问需要解答可点头像详细电话咨询，我将会给予你更全面细致的解答。

  回复于 2025-03-18 16:01:13 咨询他
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  吴亮律师

  月帮助6825人

  浙江佑平律师事务所

  就业协议书不是劳动合同，一般无需工作一年。中途离职，若协议无约定违约金则通常无需赔偿。领导不批可依法提前通知后离职。具体可根据协议内容判断。

  回复于 2025-03-19 13:59:45 咨询他