父亲66岁,在工地上班,由于年纪大了,没有工地保险。认识老板多年,主要做一些轻松的活和管理几个人。下班后收拾东西的时候突发脑溢血。请问这个可以算工伤吗,可以要求赔偿吗。现在费用已经20多万了,老板最开始垫付了6万块抢救手术的费用。现在已经 4个月了没有任何其他方面的表示。前两年还因为工伤断了一根手指,后来接回去了,老板说给补偿也没有
律师回复
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林延东律师月帮助6人吉林汇澈律师事务所如果是因为自身疾病不会认定为工伤,只有在工作期间发病,经抢救无效24小时之内死亡的可认定为工亡回复于 2026-02-19 16:30:25 咨询他-
用户追问: 2026-02-19 16:44:33
他下班仍然在工地上,正在把工具放回工棚的时候突然发病的。
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律师回复: 2026-02-19 17:03:29
这种情况一般不会得到雇主或者公司的赔偿,因为发病是因为自身有疾病引起的。如果是干活受伤引起的可以取得赔偿款
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律师回复: 2026-02-19 17:05:30
在工作中手指受伤,可以主张雇主或者公司赔偿,但要注意诉讼时效,诉讼时效自治疗终结起三年
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您好!请问上班时间在车上卸货摔下来,做CT说没什么大事,现在是轻微脑震荡和内伤,整天头痛,头晕,恶心想吐,自己有去医院检查拿药,这种算工伤吗?公司没有买医社保,17号出的事,现在没有任何表态和问候做了两次CT,拿了药,一星期以后复查目前停工吃药中
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我提交离职了现在还没结工资给我我现在连最基本的生活都保障不了
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老板拖欠3~6个月的工资,有钱就是不发工资,该怎样投诉呢?
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这边需要离职嘛,拉长那边是说要么正常流程提前下个月走,要么急辞扣百分之30,然后今天去办离职人事那边说可以不扣需要部门那边申请,拉长说是人事要求的没有告诉我需要部门申请,那我准备扣的百分之三十可以追回来吗
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你好,我老公年前11月在矿下发生了事故,造成颈部神经受损,现在康复中,单位属于国企,现在走的工伤,康复医院病历肌力定级4级,还没有到工伤鉴定时间,麻烦律师我想问下我们还需要准备什么材料吗?怎样可以把伤残鉴定级别定的高一些?万分感谢