律师回复

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  曹光顺律师

  月帮助3132人

  四川恒融律师事务所

  你好，一次性伤残补助金是7个月本人工资。

  回复于 2025-11-17 17:05:00 咨询他
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  刘蓉律师

  月帮助2821人

  广东天诺律师事务所

  你好！有购买社保吗？有购买社保的由工伤保险基金支付本人七个月工资作为一次性伤残补助金和一个月工资作为一次性工伤医疗补助金，终止劳动关系的，用人单位需要支付本人一个月工资作为伤残就业补助金。

  回复于 2025-11-17 17:09:29 咨询他
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  时龙律师

  月帮助4461人

  北京盈科（泰州）律师事务所

  在深圳，十级工伤情况下，你需支付员工 4 个月本人工资的一次性伤残就业补助金。此外，还需支付 7 个月本人工资的一次性伤残补助金、1 个月本人工资的一次性工伤医疗补助金（若已缴纳工伤保险，这两项由工伤保险基金支付），以及 3 个月的停工留薪期工资，其工资为 8500 元 / 月。不存在一次性失业补偿，相关补偿为一次性伤残就业补助金等工伤赔偿项目。

  回复于 2025-11-17 19:22:28 咨询他
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  吴亮律师

  月帮助4501人

  浙江佑平律师事务所

  员工伤残十级，你要支付一次性伤残补助金7个月工资，即59500元；停工留薪期3个月工资，即25500元。若解除劳动关系，还需支付一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金，标准按当地规定，杭州这两项各为2个月上年度全省在岗职工月平均工资，2024年标准为15488元，两项共30976元。你按规定支付这些赔偿就行。

  回复于 2025-11-18 23:31:48 咨询他