律师回复

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  马雪玲律师

  月帮助2418人

  上海宇天律师事务所

  这个无缘无故罚款不合法，你给公司带来损失了吗？

  回复于 2025-08-23 16:36:13 咨询他
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  梅露淋律师

  月帮助3027人

  湖北行稳律师事务所

  是否可以罚款要看公司规章制度是否明确约定，规章制度是否经过组织培训并经你确认遵守

  回复于 2025-08-23 17:05:45 咨询他
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  张雪律师

  月帮助1073人

  湖北楚智律师事务所

  公司一般不能处罚，但是给公司造成损失的，公司可以要求赔偿损失

  回复于 2025-08-23 17:35:44 咨询他
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  时龙律师

  月帮助8051人

  北京盈科（泰州）律师事务所

  工作中出错，公司一般不可以罚款，因为罚款属于行政处罚，公司并非行政机关，不具备该权力。若因工作失误给公司造成经济损失，公司可按劳动合同约定要求赔偿，从工资中扣除，但每月扣除不得超过当月工资的 20%，且扣除后剩余工资不得低于当地最低工资标准。如果公司罚款缺乏合法依据，数额过高严重影响劳动者基本生活，劳动者可以此为由提出被迫离职，并要求公司支付经济补偿。

  回复于 2025-08-23 17:42:24 咨询他