律师回复

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  吴亮律师

  月帮助7056人

  浙江佑平律师事务所

  《劳动法》规定，每日工作时间不超8小时、平均每周工作时间不超44小时。公司肆意让加班，若未与工会和劳动者协商，或加班时长超出规定，就属违法行为。劳动者可与公司协商支付加班费或减少加班时长，协商不成可向劳动监察机构投诉，也能申请劳动仲裁维权。

  回复于 2025-07-04 12:30:05 咨询他
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  程弈涵律师

  月帮助0人

  广东博敦律师事务所

  加班是否给加班费呢，可以去劳动局投诉

  回复于 2025-07-04 13:18:21 咨询他
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  张雪律师

  月帮助1108人

  湖北楚智律师事务所

  公司让加班且不支付加班费是违法的。

  回复于 2025-07-04 14:08:30 咨询他
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  梅露淋律师

  月帮助3348人

  湖北行稳律师事务所

  可以仲裁要求公司支付加班费

  回复于 2025-07-04 15:41:01 咨询他
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  易磊律师

  月帮助3385人

  北京盈科（武汉）律师事务所

  强制加班可以去劳动局监察大队投诉举报

  回复于 2025-07-04 17:56:45 咨询他