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门店导购底薪➕绩效,因撤店,调回公司上班,一样的导购职位,薪资不变 底薪➕绩效,但没有现场客流,靠自己微信撩客户做业绩,没有现场客做不到业绩,回公司就是底薪3000多,门店薪资每月可拿6.7k,公司变相逼人走,不赔偿,怎么做

劳动争议广东省-广州市2025-06-26 00:22:28195*****813

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律师回复

  • 吴亮律师
    月帮助9049
    浙江佑平律师事务所
    公司调岗虽职位和薪资结构不变,但实际因无现场客流难以完成业绩,这可能构成变相辞退。你可先与公司协商,表明调岗不合理,要求恢复原工作或按原薪资水平补偿。协商不成,收集劳动合同、工资条、调岗通知等证据,去劳动仲裁委申请仲裁,主张公司违法调岗,要求支付经济补偿,经济补偿按工作年限计算,每满一年支付一个月工资。
    回复于 2025-06-26 00:24:23 咨询他

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