律师回复

• 
  韩瑞律师

  月帮助640人

  山西北野律师事务所

  如果被迫离职，单位要支付经济赔偿金

  回复于 2025-05-14 10:57:42 咨询他
• 
  张颖律师

  月帮助1944人

  江苏振和律师事务所

  你好，可以申请劳动仲裁

  回复于 2025-05-14 10:58:09 咨询他
• 
  吴亮律师

  月帮助7221人

  浙江佑平律师事务所

  目前公司未做决定公布、派出所也未出公示，你别主动离职。若公司劝退，你可表明不同意，让公司给出正式处理决定。若被迫离职，可收集证据维权，比如工作记录、与领导沟通记录等，申请劳动仲裁。若能证明是被冤枉，可要求恢复劳动关系或赔偿损失，也可要求当事人道歉。

  回复于 2025-05-14 10:58:39 咨询他
• 
  时龙律师

  月帮助7879人

  北京盈科（泰州）律师事务所

  在这种情况下，你可以先收集能证明自己无过错的证据，如警方未认定的记录、工作相关的证据等。若公司无故劝退或迫使你离职，你有权通过劳动仲裁维权，要求恢复劳动关系或获得经济补偿等，同时可要求相关当事人对你赔礼道歉、赔偿名誉等损失。

  回复于 2025-05-14 18:26:47 咨询他