您好, 需要您的帮助, 下面是我的情况. 劳动合同签了3年, 21年7月开始工作, 目前没有续签仍然工作着. 公司因为困难只发一部分工资, 一部分没有发, 只是口头说的, 没有写协议之类的. 公司要找我聊工资的事, 给我个回款计划. 如果我不满意回款计划, 我该怎么办? 这种情况, 如果公司还提出降薪, 我不接受, 会怎样呢? 我是否可以提出因没有签劳动合同赔偿二倍工资? 如果续签劳动合同我还能主张二倍工资吗? 我是否可以因为没有签劳动合同和欠工资而提出被迫离职并要求n+1和二倍工资?
劳动争议江苏省-常州市2025-05-12 20:50:59139*****439
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