律师回复

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  时龙律师

  月帮助9606人

  北京盈科（泰州）律师事务所

  年满 16 周岁的未成年人可以合法工作，用人单位招用他们时除符合一般用工要求外，还须向所在地县级以上劳动行政部门办理登记，否则属于违法行为。 如还有其他疑问需要解答可点头像详细电话咨询，我将会给予你更全面细致的解答。

  回复于 2025-04-19 22:37:25 咨询他
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  吴亮律师

  月帮助11002人

  浙江佑平律师事务所

  在我国，年满16周岁的未成年人能合法工作。用人单位若招用这类未成年人，首先要合法用工，得向劳动局登记，不然就算违法。解决方案就是用人单位尽快去劳动局登记用工情况，完善手续，以确保用工合法合规，避免因未登记面临法律风险，保障自身和未成年人的合法权益。

  回复于 2025-04-20 00:24:47 咨询他