律师回复

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  时龙律师

  月帮助7868人

  北京盈科（泰州）律师事务所

  该足浴店的罚款行为是违法的。用人单位没有与你签订劳动合同本身就违法，且其内部罚款若无合法制定的规章制度依据，或罚款金额不合理，都属于违法行为，你可向当地劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁来维权。 顺手给个五星好评，如还有其他疑问需要解答可点头像详细咨询，我将会给予你更全面细致的解答。

  回复于 2025-04-15 16:14:52 咨询他
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  张颖律师

  月帮助1880人

  江苏振和律师事务所

  你好 公司这种行为属于违法，协商不成可以去劳动监察部门投诉举报或者申请劳动仲裁

  回复于 2025-04-15 16:18:08 咨询他
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  吴亮律师

  月帮助7323人

  浙江佑平律师事务所

  没签劳动合同本身就不合法。罚款要看店里规定是否合理且事先告知过你，不合理的话可要求退还。你可先与店方协商，若协商不成，可收集证据向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁，维护自己的合法权益。

  回复于 2025-04-15 16:18:39 咨询他
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  易磊律师

  月帮助3070人

  北京盈科（武汉）律师事务所

  这个没有依据罚款也是违法的可以举报

  回复于 2025-04-15 16:29:36 咨询他