律师回复

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  吴亮律师

  月帮助10976人

  浙江佑平律师事务所

  这得看你的工作性质和单位规定。一般来说，如果这段时间属于法定节假日加班，那可能有三倍工资；如果不是法定节假日，就不一定了。你可以先看看劳动合同里对加班工资的约定，再和单位沟通确认一下具体情况。

  回复于 2025-04-03 06:52:08 咨询他
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  时龙律师

  月帮助10126人

  北京盈科（泰州）律师事务所

  2025 年 4 月 4 日是清明节，属于法定节假日。如果劳动者在 4 月 3 日晚上 23 点到 4 月 4 日早上 7 点加班，用人单位应支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。时龙律师解答不易，顺手给时龙律师五星好评，如还有其他疑问需要解答可点头像详细电话咨询，我将会给予你更全面细致的解答。如有不明白之处，也可以对我追问。

  回复于 2025-04-03 09:53:52 咨询他
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  张冲律师

  月帮助433人

  山东国曜琴岛律师事务所

  如果你在2025年4月3日晚上23点到2025年4月4日早上7点这段时间内工作，因为这段时间跨越了清明节这一法定节假日，你有权获得三倍工资。具体来说，从2025年4月4日0点开始，直到当天24点结束的这段时间内工作，都应按照三倍工资计算。而在2025年4月3日晚上23点到24点这段时间，因为是节假日前夕，通常不享受三倍工资，除非公司有特别的政策规定。

  回复于 2025-04-03 10:54:40 咨询他
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  王建宇律师

  月帮助2739人

  广东公忠律师事务所

  你好，四号开始就应当支付节假日的三倍工资。

  回复于 2025-04-03 14:01:28 咨询他
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  刘蓉律师

  月帮助4214人

  广东天诺律师事务所

  你好！可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。

  回复于 2025-04-03 14:41:48 咨询他