律师回复

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  韩瑞律师

  月帮助639人

  山西北野律师事务所

  如果没有合同，劳务关系较快，工作几年了？

  回复于 2025-04-02 21:00:25 咨询他
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  时龙律师

  月帮助7937人

  北京盈科（泰州）律师事务所

  这种情况下，先走劳动仲裁再起诉是有用的，可通过法律途径确认劳动关系并争取赔偿。若起诉赢了老板仍不支付赔偿，可向法院申请强制执行。但一般不能直接申请冻结老板支付工具，需在强制执行程序中，由法院根据规定采取相应的冻结等措施。 时龙律师解答不易，顺手给时龙律师五星好评，如还有其他疑问需要解答可点头像详细电话咨询，我将会给予你更全面细致的解答。如有不明白之处，也可以对我追问。

  回复于 2025-04-02 21:02:33 咨询他
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  吴亮律师

  月帮助6970人

  浙江佑平律师事务所

  没签劳务合同不影响赔偿。先收集能证明劳动关系的证据，如聊天记录等。若老板耍赖，劳动仲裁和起诉有用。若赢了老板不付，可申请强制执行，冻结其银行卡等支付工具。但要注意保留好所有相关证据。

  回复于 2025-04-02 21:04:25 咨询他
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  王建宇律师

  月帮助0人

  广东公忠律师事务所

  应当去申请工伤认定。没有劳动合同的需要提前仲裁。可以来电或者图文，我详细跟你说一下赔偿流程和赔偿数额。

  回复于 2025-04-02 22:05:29 咨询他