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合同到期后半个月,公司通知不续签了,通知我下个月走,我能拿到多少补偿

劳动争议北京市2025-03-25 15:24:01176*****667

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律师回复

  • 易磊律师
    月帮助1855
    北京盈科(武汉)律师事务所
    不续签的话,你可以要求经济补偿金,一年补偿一个月工资
    回复于 2025-03-25 15:34:51 咨询他
  • 王建宇律师
    月帮助2121
    广东公忠律师事务所
    你好,用人单位违法辞退需要支付双倍经济补偿金。
    回复于 2025-03-25 15:36:11 咨询他
  • 杨洪福律师
    月帮助3
    广东弈扬泰律师事务所
    根据在这个公司的年限计算经济补偿金。
    回复于 2025-03-25 15:44:35 咨询他
  • 刘蓉律师
    月帮助4224
    广东天诺律师事务所
    你好!到期用人单位不续签的须支付经济补偿金
    回复于 2025-03-25 17:11:10 咨询他
  • 时龙律师
    月帮助8918
    北京盈科(泰州)律师事务所
    你好,进行仲裁要求赔偿
    回复于 2025-03-25 17:39:28 咨询他
  • 吴亮律师
    月帮助11289
    浙江佑平律师事务所
    合同到期后半个月才通知不续签,公司应支付经济补偿,工作每满一年补偿一个月工资。可与公司协商,若协商不成,可申请劳动仲裁。
    回复于 2025-03-25 20:57:31 咨询他

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