律师回复

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  张颖律师

  月帮助1081人

  江苏振和律师事务所

  你好 公司这种行为属于违法，协商不成可以去劳动监察部门投诉举报或者申请劳动仲裁

  回复于 2025-03-15 10:26:23 咨询他
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  张雪律师

  月帮助1282人

  湖北楚智律师事务所

  公司开除你的话，可以要求公司支付赔偿金。

  回复于 2025-03-15 11:04:57 咨询他
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  时龙律师

  月帮助9606人

  北京盈科（泰州）律师事务所

  公司安排加班需与劳动者协商，且应支付加班费或安排补休，你有权拒绝不合理加班，公司以此开除你通常不合法，你可通过劳动仲裁或诉讼等途径维护自身权益，要求公司支付赔偿金。解答不易，顺手给个五星好评，如还有其他疑问需要解答可点头像详细咨询，我将会给予你更全面细致的解答。

  回复于 2025-03-15 14:27:18 咨询他
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  刘蓉律师

  月帮助4129人

  广东天诺律师事务所

  你好！可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。

  回复于 2025-03-15 15:40:49 咨询他
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  吴亮律师

  月帮助11002人

  浙江佑平律师事务所

  这属于违法解除劳动合同。可收集加班证据，向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁，要求赔偿和补发加班费。

  回复于 2025-03-15 15:59:43 咨询他