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我是在教育培训机构上班,春节到2月10号放假,11号开始才上班,我在11号提出离职,公司要求我把2月份社保全部自己承担,总共1311元,克扣了我1000元工资,说还剩311元要我补齐转账给他,我该怎么处理?

劳动争议广东省-深圳市2025-03-02 19:39:01131*****508

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律师回复

  • 张颖律师
    月帮助1944
    江苏振和律师事务所
    你好 公司这种行为属于违法,协商不成可以去劳动监察部门投诉举报或者申请劳动仲裁
    回复于 2025-03-02 19:57:17 咨询他
  • 吴亮律师
    月帮助7221
    浙江佑平律师事务所
    公司做法不合理。可先与公司协商,若协商不成,向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁,依法维护自身权益。
    回复于 2025-03-02 21:59:35 咨询他
  • 张雪律师
    月帮助1129
    湖北楚智律师事务所
    这种情况您可以向当地的劳动监察部门投诉,也可以到劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。
    回复于 2025-03-02 23:14:31 咨询他
  • 时龙律师
    月帮助7879
    北京盈科(泰州)律师事务所
    你好,需要按约定的支付完整报酬,拖欠工资,可以进行劳动仲裁,也可以向当地劳动监察投诉举报。最近已接触多起类似案件,如还有其他疑问需要解答可点头像详细咨询,我将会给予你更全面细致的解答。
    回复于 2025-03-03 09:42:01 咨询他
  • 刘蓉律师
    月帮助4236
    广东天诺律师事务所
    你好!可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。
    回复于 2025-03-03 12:53:42 咨询他

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