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实习期员工试用期三个月不合格,有合同,没有交保险,辞退了需要怎么赔偿?

合同纠纷山东省-淄博市2025-02-25 12:02:06186*****810

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律师回复

  • 吴亮律师
    月帮助8603
    浙江佑平律师事务所
    试用期不合格辞退一般无需赔偿。但没交保险违法,应补交。双方可协商,协商不成员工可申请劳动仲裁。
    回复于 2025-02-25 12:06:15 咨询他
  • 时龙律师
    月帮助7619
    北京盈科(泰州)律师事务所
    你好,可以向当地劳动监察投诉举报,如还有其他疑问需要解答可点头像详细咨询,我将会给予你更全面细致的解答。
    回复于 2025-02-25 12:36:32 咨询他
  • 刘蓉律师
    月帮助4315
    广东天诺律师事务所
    你好!可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。
    回复于 2025-02-25 13:45:32 咨询他
  • 张颖律师
    月帮助2691
    江苏振和律师事务所
    你好 公司这种行为属于违法,协商不成可以去劳动监察部门投诉举报或者申请劳动仲裁
    回复于 2025-02-25 14:22:22 咨询他
  • 易磊律师
    月帮助2584
    北京盈科(武汉)律师事务所
    违法辞退可以申请双倍的赔偿金
    回复于 2025-02-25 14:53:34 咨询他

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