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公司今年六月底解散,如果公司从今年二月份到六月份只续签半年合同,公司解散后有补偿吗?

劳动争议浙江省-金华市2025-02-17 15:36:34159*****658

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律师回复

  • 韩瑞律师
    月帮助630
    山西北野律师事务所
    按照实际工作年限支付经济补偿金
    回复于 2025-02-17 15:37:27 咨询他
  • 吴亮律师
    月帮助11002
    浙江佑平律师事务所
    这种情况通常有补偿。公司解散应依法支付经济补偿,续签半年合同不影响。可与公司协商,若协商不成可通过法律途径解决。
    回复于 2025-02-17 15:40:52 咨询他
  • 刘蓉律师
    月帮助4129
    广东天诺律师事务所
    你好!可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。
    回复于 2025-02-17 16:01:53 咨询他
  • 时龙律师
    月帮助9606
    北京盈科(泰州)律师事务所
    你好,需要补偿,可以进行劳动仲裁,也可以向当地劳动监察投诉举报,如还有其他疑问需要解答可点头像详细咨询,我将会给予你更全面细致的解答。
    回复于 2025-02-17 16:14:01 咨询他

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