在单位工作1年，年后公司HR找我谈话，设立一个考核标准和一份个人承诺函，内容是：考核达不到80分，要自动离职！我该如何应对，和公司要2N赔偿！
劳动争议辽宁省-大连市2025-02-13 12:26:32159*****086
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我这边是有13人的小微企业，为了约束员工和激励员工正常上班，根据企业自身情况，单位设立满勤奖，工伤退养和病假产假不能出勤不给予满勤奖是否合理
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工地上班，无名指裂。
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