律师回复

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  吴亮律师

  月帮助11039人

  浙江佑平律师事务所

  可以申请。虽没合同但存在事实劳动关系，受伤影响工作就有权主张误工费。可先与雇主协商，协商不成收集证据向劳动部门投诉或通过法律途径解决。

  回复于 2025-01-13 07:22:49 咨询他
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  王红梅律师

  月帮助498人

  湖北九凯律师事务所

  可以，你可以做误工费，营养费，护理费鉴定后要求老板支付。

  回复于 2025-01-13 07:22:55 咨询他
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  占静律师

  月帮助527人

  湖北瀛楚律师事务所

  若工作时受了伤，可以主张，协商不了，可以走法律程序，

  回复于 2025-01-13 08:40:58 咨询他
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  时龙律师

  月帮助9695人

  北京盈科（泰州）律师事务所

  你好，进行工伤鉴定，根据工伤的情况，要求单位进行赔偿。最近已接触多起类似案件，如还有其他疑问需要解答可点头像详细咨询，我将会给予你更全面细致的解答。

  回复于 2025-01-13 15:27:44 咨询他
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  刘蓉律师

  月帮助4166人

  广东天诺律师事务所

  你好！合同有约定的按照合同约定，协商不成可以向法院起诉。提交民事起诉状、证据材料、双方的身份资料。

  回复于 2025-01-13 17:21:37 咨询他
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  易磊律师

  月帮助2162人

  北京盈科（武汉）律师事务所

  那你这边可以去申请工伤认定，然后做鉴定。

  回复于 2025-01-13 20:31:06 咨询他