律师回复

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  张雪律师

  月帮助1288人

  湖北楚智律师事务所

  协商的情况下谈不上合不合法，就看你同不同意这个赔偿方案。如果不同意，公司违法解除劳动关系，可以要求支付2N赔偿金。

  回复于 2024-12-25 16:51:23 咨询他
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  占静律师

  月帮助495人

  湖北瀛楚律师事务所

  可以往2n或者n+1主张，

  回复于 2024-12-25 16:51:55 咨询他
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  吴亮律师

  月帮助10620人

  浙江佑平律师事务所

  这可能不合法。公司应如实说明解除理由，这种做法有规避责任之嫌。可与公司协商争取更好补偿，若不行，可通过法律途径维护自身权益。

  回复于 2024-12-25 16:52:15 咨询他
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  易磊律师

  月帮助2169人

  北京盈科（武汉）律师事务所

  这个是违法解除的，你可以申请双倍赔偿

  回复于 2024-12-25 16:53:10 咨询他
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  刘毅律师

  月帮助30人

  江苏万拓律师事务所

  你好，这种情况公司违法解除劳动关系，可以要求支付2N赔偿金。

  回复于 2024-12-25 17:04:20 咨询他
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  刘蓉律师

  月帮助4187人

  广东天诺律师事务所

  你好！可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。

  回复于 2024-12-25 17:36:53 咨询他
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  陈华律师

  月帮助209人

  江苏首维律师事务所

  你好，可以向当地劳动监察大队举报投诉或者申请劳动仲裁。

  回复于 2024-12-25 17:57:54 咨询他
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  时龙律师

  月帮助9487人

  北京盈科（泰州）律师事务所

  你好，不合法，可以进行劳动仲裁，也可以向当地劳动监察投诉举报，如还有其他疑问需要解答可点头像详细咨询，我将会给予你更全面细致的解答。

  回复于 2024-12-26 09:15:43 咨询他