2024年5月份入职 12月份请病假15天 公司以没有人请过那么多天假期为由给我办理停薪留职处理 病情好转要回去上班 但我的岗位已经有人 公司说要提供体检报告才能上岗 而且岗位不在是原岗位 只能选择其他岗位 我的诉求是我提供医院医院出具的疾病证明材料 恢复原岗位工作
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