律师回复

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  占静律师

  月帮助302人

  湖北瀛楚律师事务所

  签字的就业协议有效，具体的可以点击图文咨询，一对一发过来，我给你看一下

  回复于 2024-12-16 12:02:17 咨询他
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  吴亮律师

  月帮助6935人

  浙江佑平律师事务所

  外包公司签署的就业协议书具有合同性质，一般有法律效力。只要协议内容合法、双方自愿签署，就对双方有约束力。如有纠纷，可依据协议约定和法律规定解决。

  回复于 2024-12-16 12:04:33 咨询他
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  马雪玲律师

  月帮助1898人

  上海宇天律师事务所

  什么协议书？可以点击头像一对一发给我看看

  回复于 2024-12-16 12:28:30 咨询他
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  张雪律师

  月帮助1301人

  湖北楚智律师事务所

  要看一下协议的具体内容。

  回复于 2024-12-16 13:29:37 咨询他
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  易磊律师

  月帮助3266人

  北京盈科（武汉）律师事务所

  外包公司只要是合法的主体就业协议书，也是有效的，一样的，属于劳动关系

  回复于 2024-12-16 15:45:29 咨询他