律师回复

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  易磊律师

  月帮助2035人

  北京盈科（武汉）律师事务所

  你只需要提前通知单位就可以，不需要他批准

  回复于 2024-12-10 12:35:37 咨询他
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  吴亮律师

  月帮助11002人

  浙江佑平律师事务所

  离职是劳动者的权利，不需要组长批准。根据《劳动合同法》第三十七条规定，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。如果组长不批准，可以向公司人事部门或上级领导反映情况。如果公司仍不支付工资，可以向当地劳动监察大队投诉举报，或者申请劳动仲裁。

  回复于 2024-12-10 13:15:47 咨询他
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  徐畅律师

  月帮助0人

  湖北得伟君尚律师事务所

  离职是可以自己单方面的，工资的问题交接清楚就可以了

  回复于 2024-12-10 14:36:18 咨询他
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  时龙律师

  月帮助9606人

  北京盈科（泰州）律师事务所

  你好，需要按约定的支付完整报酬，拖欠工资，可以进行劳动仲裁，也可以向当地劳动监察投诉举报。最近已接触多起类似案件，如还有其他疑问需要解答可点头像详细咨询，我将会给予你更全面细致的解答。

  回复于 2024-12-11 10:27:38 咨询他