律师回复

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  利金倩律师

  月帮助0人

  北京市京师（深圳）律师事务所

  您好！您因为怀孕和即将生产无法回国，公司不能以此为由解除您的劳动合同。如有疑问或者需要帮助可以v我lijinqianlvshi

  回复于 2024-12-06 00:29:14 咨询他
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  吴亮律师

  月帮助7780人

  浙江佑平律师事务所

  根据中国法律规定，女职工在孕期、产期和哺乳期内，用人单位不得以任何理由解除劳动合同。你目前怀孕并需要在美国待产，公司不能强制解除劳动合同。建议与公司协商产假和工作安排，必要时可寻求法律援助。

  回复于 2024-12-06 00:29:35 咨询他
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  周一律师

  月帮助813人

  江苏高志平律师事务所

  提前一个月通知单位离职

  回复于 2024-12-06 07:37:36 咨询他
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  郜志强律师

  月帮助0人

  广东信光律师事务所

  这要看双方之间的劳动合同怎么约定。

  回复于 2024-12-06 08:09:19 咨询他
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  刘蓉律师

  月帮助4203人

  广东天诺律师事务所

  你好！可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。

  回复于 2024-12-06 11:24:11 咨询他
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  时龙律师

  月帮助7643人

  北京盈科（泰州）律师事务所

  你好，可以向劳动关系所在地的劳动监察投诉举报，如还有其他疑问需要解答可点头像详细咨询，我将会给予你更全面细致的解答。

  回复于 2024-12-06 12:49:15 咨询他