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在托育机构上班,昨天公司找我谈话,说不知道怎么开口,但又不提辞退,喊下个月我调园区,但是9月分才给我调了园区岗位,我也去了新园区工作,现在又调,,就是不说辞退,平时也没说工作有哪里不对,,昨天还让我签了离职单,写的个人原因,现在想要赔偿,还有余地吗,该怎么做呢

劳动争议四川省-成都市2024-10-31 11:27:07138*****742

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律师回复

  • 韩瑞律师
    月帮助630
    山西北野律师事务所
    如果是个人原因没有补偿
    回复于 2024-10-31 11:28:33 咨询他
  • 张雪律师
    月帮助1253
    湖北楚智律师事务所
    已经签了离职单吗??
    回复于 2024-10-31 12:32:41 咨询他
  • 易磊律师
    月帮助1909
    北京盈科(武汉)律师事务所
    你如果自己已经写了是个人的原因,那就很难再主张赔偿。
    回复于 2024-10-31 16:52:46 咨询他
  • 时龙律师
    月帮助9204
    北京盈科(泰州)律师事务所
    你好,不合法,可以进行劳动仲裁,也可以向当地劳动监察投诉举报。最近已接触多起类似案件,有需要可点击我头像对我进行1V1电话咨询,我将会给予你更全面细致的解答。
    回复于 2024-10-31 18:22:13 咨询他

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