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单位超过1年没有签订劳动合同,而且现在因为单位搬迁,我无法过去,这样辞职,有什么补偿

劳动争议广东省-广州市2024-06-20 12:41:27151*****080

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律师回复

  • 韩瑞律师
    月帮助634
    山西北野律师事务所
    建议你仲裁离职要求经济补偿金
    回复于 2024-06-20 12:49:49 咨询他
  • 王鹏律师
    月帮助229
    山东振恒律师事务所
    有11个月的双倍工资+1.5个月工资经济补偿
    回复于 2024-06-20 12:50:29 咨询他
  • 张雪律师
    月帮助1289
    湖北楚智律师事务所
    可以提出被迫离职,要求公司支付经济补偿金。
    回复于 2024-06-20 13:06:53 咨询他
  • 郝智毅律师
    月帮助0
    广东琉璃律师事务所
    你好,可以向劳动监察大队投诉,或者直接劳动仲裁
    回复于 2024-06-20 13:27:57 咨询他
  • 刘蓉律师
    月帮助4176
    广东天诺律师事务所
    你好!可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。
    回复于 2024-06-20 14:53:42 咨询他
  • 蒋珊律师
    月帮助16
    北京大成(石家庄)律师事务所
    你好,可以向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁。
    回复于 2024-06-21 10:55:18 咨询他
  • 时龙律师
    月帮助9365
    北京盈科(泰州)律师事务所
    你好,未签订劳动合同,可以进行劳动仲裁,要求单位进行赔偿。最近已接触多起类似案件,有需要可点击我头像对我进行1V1电话咨询,我将会给予你更全面细致的解答。
    回复于 2024-06-21 17:37:36 咨询他

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