律师回复

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  邓伟律师

  月帮助36人

  四川蜀国律师事务所

  若是认定工伤，一般在100万多点

  回复于 2026-01-08 09:35:48 咨询他
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  李建业律师

  月帮助45人

  山西北野律师事务所

  是否有工伤保险，年龄，用人单位什么态度

  回复于 2026-01-08 09:37:37 咨询他
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  张颖律师

  月帮助1157人

  江苏振和律师事务所

  你好，可以先申请工伤认定

  回复于 2026-01-08 09:39:53 咨询他
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  占静律师

  月帮助221人

  湖北瀛楚律师事务所

  若工作过程中发生的，那属于工亡的，多少岁了？

  回复于 2026-01-08 09:48:11 咨询他
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  时龙律师

  月帮助1440人

  北京盈科（泰州）律师事务所

  若爸爸上班翻车死亡被认定为工伤，其近亲属可获得的赔偿包括一次性工亡补助金、6 个月统筹地区上年度职工月平均工资的丧葬补助金以及按月发放的供养亲属抚恤金。若未认定为工伤，赔偿按当地非因工死亡相关标准执行。

  回复于 2026-01-08 10:31:01 咨询他
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  刘建伟律师

  月帮助128人

  陕西汉钟律师事务所

  申报工亡，按工亡赔偿。。。。

  回复于 2026-01-08 10:57:04 咨询他
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  刘蓉律师

  月帮助859人

  广东天诺律师事务所

  你好！申请工亡认定了吗？

  回复于 2026-01-08 10:58:03 咨询他
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  车莉律师

  月帮助11人

  山西茂翔律师事务所

  可根据 具体情况一对一咨询

  回复于 2026-01-08 11:10:49 咨询他
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  吴亮律师

  月帮助1424人

  浙江佑平律师事务所

  很遗憾听到这样的消息。关于赔偿问题，根据《民法典》侵权责任编以及相关司法解释，赔偿主要包括以下几个方面： 1. 死亡赔偿金，按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准，按二十年计算。但六十周岁以上的，年龄每增加一岁减少一年；七十五周岁以上的，按五年计算。 2. 丧葬费，按照受诉法院所在地上一年度职工月平均工资标准，以六个月总额计算。 3. 被扶养人生活费，根据扶养人丧失劳动能力程度，按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均消费性支出和农村居民人均年生活消费支出标准计算。 4. 精神损害抚慰金，根据侵权人的过错程度、侵权行为所造成的后果等因素确定。 建议尽快收集相关证据，如事故责任认定书、亲属关系证明等，向法院提起诉讼，维护自身合法权益。

  回复于 2026-01-15 16:07:41 咨询他