律师回复

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  吴亮律师

  月帮助7546人

  浙江佑平律师事务所

  幼儿园要求两者选一是合法的。你之前签过不在其他地方兼职的协议，就应遵守约定。没保险可向劳动监察部门反映。目前你可先和幼儿园协商，说明不影响本职工作，看能否继续兼职；若协商不成，建议按幼儿园要求二选一，避免因违约被解除合同，同时可考虑要求幼儿园为你补缴保险。

  回复于 2025-08-29 19:28:32 咨询他
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  任淑萍律师

  月帮助704人

  湖北理元理律师事务所

  你好，劳务派遣也是有劳动合同的。您看一下劳务合同当中的内容，如果是不影响本职工作。一般情况下是允许的，幼儿园如果辞退的话，属于违法的。签过不在其他地方兼职的协议当中，兼职应该是与幼儿园的工作相冲突的情况下吧。

  回复于 2025-08-29 19:28:42 咨询他
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  时龙律师

  月帮助7564人

  北京盈科（泰州）律师事务所

  这种情况幼儿园要求可能是合法的。若签订的不在其他地方兼职协议是双方真实意思表示，不违反法律法规强制性规定，不损害公共利益和第三人合法权益，该协议有效，幼儿园有权要求你遵守协议。你可以与幼儿园协商，说明兼职不影响本职工作，争取获得兼职许可；若协商不成，可能需要按照协议放弃一方工作。

  回复于 2025-08-30 08:58:37 咨询他