律师回复

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  吴亮律师

  月帮助8709人

  浙江佑平律师事务所

  首先，报医保不影响认定工伤，你要尽快收集在工地受伤的证据，像劳动合同、工友证言、医院诊断证明等。然后去当地社保行政部门申请工伤认定，拿到工伤认定决定书。等伤情稳定做劳动能力鉴定确定伤残等级。若单位仍推脱赔付，可去劳动仲裁委申请仲裁，要求单位支付工伤赔偿。要是对仲裁结果不服，还能去法院起诉。

  回复于 2025-07-22 22:06:49 咨询他
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  马雪玲律师

  月帮助3431人

  上海宇天律师事务所

  去申报工伤先，不支付你的可以起诉

  回复于 2025-07-22 23:14:12 咨询他
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  刘蓉律师

  月帮助4265人

  广东天诺律师事务所

  你好！申请工伤认定与劳动能力鉴定，由专业的鉴定机构鉴定，不同级别赔偿标准不一样。认定工伤后用人单位不支付应有待遇的可以申请劳动仲裁。

  回复于 2025-07-23 11:21:20 咨询他
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  时龙律师

  月帮助7609人

  北京盈科（泰州）律师事务所

  可先收集劳动合同、医疗诊断证明等证据证明劳动关系和工伤事实，然后与单位协商，若协商不成，可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁，对仲裁结果不服还可向法院起诉。

  回复于 2025-07-23 16:42:44 咨询他