律师回复

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  梅露淋律师

  月帮助3489人

  湖北行稳律师事务所

  您这边可以拒绝，这个属于非法调岗

  回复于 2025-07-20 22:57:13 咨询他
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  吴亮律师

  月帮助8680人

  浙江佑平律师事务所

  单位在您休产假期间通知调岗，这可能不合法。首先，您可与单位沟通，明确表达您不同意调岗，指出产假期间调岗侵犯您权益。若沟通无果，您可向劳动监察部门投诉，让其介入协调。也可收集劳动合同、调岗通知等证据，申请劳动仲裁，要求恢复原岗位。若对仲裁结果不满意，还能向法院起诉，通过法律途径维护自身权益。

  回复于 2025-07-20 22:58:57 咨询他
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  马雪玲律师

  月帮助3648人

  上海宇天律师事务所

  明确拒绝，如果对方坚持调岗，你可以提被迫离职，要求支付补偿金N，也可以要求恢复岗位，补足工资，如果对方表示辞退，你可以要求支付你辞退赔偿金2N，具体可以私信联系指导你怎么做，可以代写文书准备资料仲裁。

  回复于 2025-07-20 23:14:22 咨询他