律师回复

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  梅露淋律师

  月帮助3568人

  湖北行稳律师事务所

  这个属于工亡，可以要求公司赔偿

  回复于 2025-07-15 17:37:29 咨询他
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  张雪律师

  月帮助1526人

  湖北楚智律师事务所

  没有缴纳社保也可以申请工伤认定。

  回复于 2025-07-15 17:38:25 咨询他
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  吴亮律师

  月帮助8852人

  浙江佑平律师事务所

  这属于工亡情况，即便公司没交保险，员工在工作时间因心梗去世也符合工亡认定条件。这种情况下，公司应按照工伤保险待遇项目和标准支付费用。你可先去申请工伤认定，拿到工亡认定结果后，与公司协商赔偿事宜。若公司拒绝赔偿，可向劳动仲裁委申请仲裁，通过法律途径维护权益。

  回复于 2025-07-15 17:40:32 咨询他
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  易磊律师

  月帮助2647人

  北京盈科（武汉）律师事务所

  可以去申请公安，要求公司赔偿

  回复于 2025-07-15 17:43:05 咨询他

  • 律师回复： 2025-07-15 17:43:13

    工亡

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  任淑萍律师

  月帮助372人

  湖北理元理律师事务所

  您好，属于工伤，要求赔偿。

  回复于 2025-07-15 17:45:00 咨询他
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  时龙律师

  月帮助7962人

  北京盈科（泰州）律师事务所

  若在工作时间和工作岗位因心梗去世，或在 48 小时之内经抢救无效死亡，视同工伤，公司未交保险需承担全部工伤保险待遇费用；若未满足上述时间条件，一般不属于工伤，但公司未缴纳医疗保险导致无法享受医保待遇的，需在医保报销范围内承担赔偿责任。同时，公司未依法缴纳社保违反《劳动法》，应被责令补缴并可能加收滞纳金。

  回复于 2025-07-15 19:10:38 咨询他