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工地包工头底下干活受伤!遂个人申报工伤!总包不承认劳动关系!经仲裁后认定总包与包工头之间属于违法分包,并给与认定为工伤,工伤刚刚被认定,还在6个月等待期内还未生效,公司被其他债权人申请破产了,这该怎么办

其他江苏省-泰州市2025-06-28 22:24:12150*****299

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律师回复

  • 卢志权律师
    月帮助0
    上海三方(杭州)律师事务所
    您好,工伤属于优先债权,如果进入破产程序您也是优先,您无需申报,如果六个月生效期过公司还未进入破产程序,您可以正常鉴定索赔。
    回复于 2025-06-28 22:30:54 咨询他
  • 张雪律师
    月帮助840
    湖北楚智律师事务所
    那也要继续走法律流程。
    回复于 2025-06-28 22:57:11 咨询他
  • 时龙律师
    月帮助3252
    北京盈科(泰州)律师事务所
    可及时向破产清算组申报工伤债权,提供工伤认定相关材料,工伤赔偿在破产财产清偿时通常具有优先性,可在支付破产费用和共益债务后优先受偿。同时,密切关注工伤认定进展及破产程序,必要时寻求法律帮助以维护自身权益。
    回复于 2025-06-29 10:58:41 咨询他
  • 吴亮律师
    月帮助3693
    浙江佑平律师事务所
    首先别慌,虽然公司被申请破产,但工伤认定在等待期内未生效不影响后续权益。可密切关注破产程序,及时向破产管理人申报工伤赔偿债权。保留好工伤认定相关材料、医疗记录等证据。若对破产处理有异议,可通过法律途径维护权益,比如提起诉讼。后续按破产清偿顺序等待赔偿分配。
    回复于 2025-06-30 01:33:58 咨询他

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