律师回复

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  吴亮律师

  月帮助8939人

  浙江佑平律师事务所

  报警作用不大，这属于劳动纠纷。虽然你跟劳务说成年，但实际未成年不影响要工资。可先与老板协商，表明你虽未成年但付出劳动应得报酬。协商不成，可向劳动监察大队投诉，他们会介入调查处理。若还是不行，可收集工作证据如考勤记录、聊天记录等，去申请劳动仲裁，依法维护自身权益。

  回复于 2025-06-20 00:55:55 咨询他
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  马雪玲律师

  月帮助2546人

  上海宇天律师事务所

  去劳动监察大队投诉，你满16了吧？

  回复于 2025-06-20 01:57:28 咨询他
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  时龙律师

  月帮助8409人

  北京盈科（泰州）律师事务所

  老板拖欠未成年工资，报警是有用的，警方会根据情况进行调查处理，对用人单位起到威慑作用。你虽向劳务隐瞒了未成年身份，但仍有权通过收集证据，向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁来要回工资。

  回复于 2025-06-20 05:56:05 咨询他