律师回复

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  曹磊律师

  月帮助147人

  湖北和开胜律师事务所

  你好这个可以向税务投诉。

  回复于 2025-06-16 17:33:57 咨询他
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  梅露淋律师

  月帮助3208人

  湖北行稳律师事务所

  直接联系要求对方承担，否则联系税务部门举报

  回复于 2025-06-16 17:34:11 咨询他
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  时龙律师

  月帮助7235人

  北京盈科（泰州）律师事务所

  你应先与原公司沟通，了解打钱但未到账及导致个税补缴的原因，要求其解决问题，如提供转账凭证、更正税务申报等；若沟通无果，可向税务机关反映情况，必要时通过法律途径维护自己的合法权益，同时注意保留相关证据，如工资条、个税申报记录、沟通记录等。

  回复于 2025-06-16 17:34:25 咨询他
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  吴亮律师

  月帮助7415人

  浙江佑平律师事务所

  首先得跟之前公司沟通，搞清楚为啥还给你打钱，让他们停止错误操作并更正申报。若沟通不成，可向税务机关申诉，说明钱没到你手，是之前公司操作有误。对于已产生的¥100,000费用和个税，等税务机关核实处理。要是税务机关认定你无需承担，就不用补交；若认定需承担部分，按规定补缴就行。

  回复于 2025-06-16 17:52:48 咨询他
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  刘蓉律师

  月帮助3943人

  广东天诺律师事务所

  你好！《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条规定：“经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。6个月以上不满一年的，按一年计算；不满6个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿；劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资3倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资3倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过12年；其中，月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前12个月的平均工资”。协商解除劳动合同或者以克扣工资、未缴纳社保为由等主张被迫解除劳动关系的可要求支付经济补偿金，违法辞退须支付经济赔偿金，经济赔偿金是经济补偿金的两倍。协商不成可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。

  回复于 2025-06-17 11:44:49 咨询他