律师回复

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  张颖律师

  月帮助1636人

  江苏振和律师事务所

  你好，不足部分可以要求公司进行赔偿。

  回复于 2025-05-27 21:32:59 咨询他
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  张楠律师

  月帮助218人

  湖北弘盛律师事务所

  公司没给员工买工伤保险的，发生工伤事故后工伤赔偿费用均由公司承担。

  回复于 2025-05-27 21:33:48 咨询他
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  曹雨诺律师

  月帮助300人

  上海宇天律师事务所

  您好，工伤直接找公司要即可。您有没有做伤情鉴定？

  回复于 2025-05-27 21:40:58 咨询他
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  王建宇律师

  月帮助2422人

  广东公忠律师事务所

  工伤认定下来了再去做劳动能力鉴定。没有劳动合同的需要提前仲裁。可以来电或者图文，我详细跟你说一下赔偿流程和赔偿数额。

  回复于 2025-05-27 22:35:06 咨询他
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  吴亮律师

  月帮助11059人

  浙江佑平律师事务所

  即使公司没买社保只买商业险，你也能获赔偿。工伤认定书已下，公司有义务承担工伤赔偿责任。商业险若赔付不足，公司要补齐差额。你可与公司协商赔偿事宜，准备好病历、诊断证明等材料确定赔偿金额。若协商不成，可申请劳动仲裁维权。

  回复于 2025-05-28 08:44:12 咨询他
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  刘蓉律师

  月帮助4249人

  广东天诺律师事务所

  你好！申请工伤认定与劳动能力鉴定，不同级别赔偿标准不一样。认定工伤后用人单位不支付应有待遇的可以申请劳动仲裁。

  回复于 2025-05-28 15:09:24 咨询他
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  时龙律师

  月帮助8890人

  北京盈科（泰州）律师事务所

  会得到赔偿。虽然公司未买社保只买了商业险，但工伤认定书已下达，根据法律规定，用人单位未依法缴纳工伤保险费，发生工伤事故的，由用人单位支付工伤保险待遇，同时可要求商业险按合同约定理赔。

  回复于 2025-05-28 16:30:35 咨询他