律师回复

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  时龙律师

  月帮助10168人

  北京盈科（泰州）律师事务所

  你好，进行工伤鉴定，根据工伤等级，要求单位进行赔偿。最近已接触多起类似案件，有需要可点击我头像对我进行1V1电话咨询，我将会给予你更全面细致的解答。

  回复于 2025-05-08 15:41:10 咨询他
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  易磊律师

  月帮助2298人

  北京盈科（武汉）律师事务所

  可以去社保局申请工伤认定

  回复于 2025-05-08 15:45:04 咨询他
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  吴亮律师

  月帮助11026人

  浙江佑平律师事务所

  刚入职第一天下午压到手且没买意外险，先及时就医治疗并保留好相关票据和诊断证明。这种情况一般算工伤，可让单位在事故伤害发生之日起30日内，向社保行政部门提出工伤认定申请；若单位不申请，你自己可在1年内提出申请。认定为工伤后，能享受工伤保险待遇，相关费用由单位承担。要是单位不配合，可申请劳动仲裁维权。

  回复于 2025-05-08 22:57:13 咨询他
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  王建宇律师

  月帮助3184人

  广东公忠律师事务所

  可以申请工伤认定，认定工伤的公司应当承担工伤赔偿责任

  回复于 2025-05-08 23:24:22 咨询他
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  刘蓉律师

  月帮助4199人

  广东天诺律师事务所

  你好！申请工伤认定与劳动能力鉴定，由专业的鉴定机构鉴定，不同级别赔偿标准不同。

  回复于 2025-05-09 12:20:55 咨询他