律师回复

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  刘晓霞律师

  月帮助39人

  广东臻品律师事务所

  你好，建议尽快到法院起诉。

  回复于 2025-05-04 11:48:39 咨询他
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  马雪玲律师

  月帮助1921人

  上海宇天律师事务所

  可以申请劳动仲裁，要求公司支付你被拖欠的工资，因此离职的补偿金，还可以思考是否存在以下情形，被辞退的双倍赔偿金，没签署合同的双倍工资，以及处理社保问题，点击头像可以图文咨询，可以把证据发给我帮你整理材料起诉，私信详细沟通以追回款项。

  回复于 2025-05-04 11:53:55 咨询他

  • 律师回复： 2025-05-04 11:53:58

    可以起诉

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  刘蓉律师

  月帮助4166人

  广东天诺律师事务所

  你好！可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。

  回复于 2025-05-04 12:20:00 咨询他
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  时龙律师

  月帮助9695人

  北京盈科（泰州）律师事务所

  你好，拖欠工资，可以进行劳动仲裁，要求单位进行赔偿。最近已接触多起类似案件，有需要可点击我头像对我进行1V1电话咨询，我将会给予你更全面细致的解答。

  回复于 2025-05-04 15:17:40 咨询他
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  吴亮律师

  月帮助11039人

  浙江佑平律师事务所

  首先，保留好工资欠条、劳动合同、工作记录等能证明欠薪的证据。接着，可向法院申请支付令，法院会根据情况发出支付令，要求老板支付工资。若老板对支付令有异议，案件会转入诉讼程序。也可以直接向法院起诉，胜诉后若老板仍不还钱，可申请强制执行，法院会查询其名下财产用于偿还欠款。

  回复于 2025-05-05 22:41:07 咨询他