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22年入股三万,要在该店上满三年,但是最后一年怀孕请假几个月,现在合同四月底到期,不给退款,入要退款需把前两年分红两万多返还,现在如何把三万退还回来

合同纠纷福建省-泉州市2025-05-03 07:46:18134*****776

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律师回复

  • 伍斯恒律师
    月帮助54
    陕西盛卓律师事务所
    可以和对方协商退股退钱
    回复于 2025-05-03 07:55:08 咨询他
    • 用户追问: 2025-05-03 08:26:41

      昨天问她就是必须返还前两年分红才肯返还,没有签劳动合同

    • 律师回复: 2025-05-03 10:02:45

      协商不成可以起诉

  • 姜丽凤律师
    月帮助69
    吉林睿旺律师事务所
    仔细查看合同约定,合同如果不违法,可以要求按合同履行,合同违法可以要求解除。协商不成,可以通过诉讼解决。
    回复于 2025-05-03 08:08:49 咨询他
    • 用户追问: 2025-05-03 08:21:46

      签约是未成年合同有效吗

    • 律师回复: 2025-05-03 08:23:21

      未成年人也要区分年龄,不是必然导致合同无效。

  • 吴亮律师
    月帮助10952
    浙江佑平律师事务所
    首先得看入股合同里对请假、退款等情况有无具体约定。若合同没明确怀孕请假影响退款,对方不给退且要求返还分红没道理,可和对方协商,说明怀孕请假属合理情况,应按合同约定退还本金。协商不成,可收集入股合同、分红记录、请假证明等证据去法院起诉,通过法律途径要回三万元本金。
    回复于 2025-05-04 20:01:27 咨询他

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