律师回复

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  张楠律师

  月帮助224人

  湖北弘盛律师事务所

  可以到劳动监察投诉或申请劳动仲裁，要求支付加班工资等费用。

  回复于 2025-05-01 10:01:28 咨询他
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  刘蓉律师

  月帮助4206人

  广东天诺律师事务所

  你好！可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。

  回复于 2025-05-01 13:45:10 咨询他
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  时龙律师

  月帮助10342人

  北京盈科（泰州）律师事务所

  你所在单位的做法可能违反了劳动法，化工厂中控室若未经劳动行政部门批准实行特殊工时制度，上 24 休 48 及无节假日休息、无补贴的情况是不合法的，你可先与单位协商，要求支付加班工资并安排补休，协商不成可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。

  回复于 2025-05-02 12:06:57 咨询他
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  吴亮律师

  月帮助11065人

  浙江佑平律师事务所

  这种工作安排违反《劳动法》。首先可和单位协商，要求支付加班费或调整工作时间。收集能证明工作时长、无补贴的证据，如考勤记录、工资条等。若协商不成，可向劳动监察部门投诉，由其责令单位改正。也可申请劳动仲裁，要求单位支付加班费及补偿。若对仲裁结果不满，还能向法院起诉。

  回复于 2025-05-05 01:24:10 咨询他