律师回复

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  许靖靖律师

  月帮助61人

  吉林良智律师事务所

  你好，变更劳动合同的地点需双方协商一致。

  回复于 2025-04-08 09:49:36 咨询他
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  吴亮律师

  月帮助10620人

  浙江佑平律师事务所

  公司一般不能单方面强制决定外派借调。这可能涉及变更劳动合同内容，需与员工协商一致。若公司强行要求，员工可先与公司沟通协商，表明自身想法和困难。若协商不成，可向劳动监察部门投诉或通过劳动仲裁来维护自身合法权益。

  回复于 2025-04-08 09:51:47 咨询他
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  曹先乐律师

  月帮助170人

  浙江启金律师事务所

  一般来讲不可以的，如果单位强行操作，您可以向当地劳动监察大队投诉或者以单位不提供劳动条件的方式提起被迫离职要求单位支付经济补偿金，当然具体还要看您所签署的劳动合同是否有对您不利的条款。解答不易，烦请顺手给个好评，如需要继续咨询，可以点击曹律师的头像电话沟通。

  回复于 2025-04-08 10:01:45 咨询他
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  裴本高律师

  月帮助0人

  北京市汉威律师事务所

  具体看您的劳动合同是否有相关约定及公司规章制度是否有相关规定，如果无约定，一般不可以强制

  回复于 2025-04-08 10:17:36 咨询他
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  刘蓉律师

  月帮助4187人

  广东天诺律师事务所

  你好！可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。

  回复于 2025-04-08 11:39:13 咨询他