律师回复

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  王建宇律师

  月帮助2422人

  广东公忠律师事务所

  应当去申请工伤认定。没有劳动合同的需要提前仲裁。可以来电或者图文，我详细跟你说一下赔偿流程和赔偿数额。

  回复于 2025-04-01 21:00:28 咨询他
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  时龙律师

  月帮助9365人

  北京盈科（泰州）律师事务所

  这需要看具体情况，如果能认定你与工人形成雇佣关系，你可能要承担雇主责任；如果能证明是劳动关系，由用工单位承担责任，若你是没有资质的包工头，项目部下属施工队存在过错，可能承担连带赔偿责任。 时龙律师解答不易，顺手给时龙律师五星好评，如还有其他疑问需要解答可点头像详细电话咨询，我将会给予你更全面细致的解答。如有不明白之处，也可以对我追问。

  回复于 2025-04-01 21:01:32 咨询他
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  吴亮律师

  月帮助10587人

  浙江佑平律师事务所

  没签合同但实际干活，你可能要承担一定责任。首先，积极救治受伤工人。其他，收集能证明工人与项目部关系的证据。再次，与项目部协商责任划分和赔偿事宜。最后，若协商不成，可考虑通过法律途径解决，由法院来判定具体责任。

  回复于 2025-04-01 21:07:02 咨询他
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  曹雨诺律师

  月帮助205人

  上海宇天律师事务所

  您好，请问您与该项目是什么关系？您与这几位工人是什么关系？

  回复于 2025-04-02 00:13:40 咨询他