律师回复

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  张颖律师

  月帮助1830人

  江苏振和律师事务所

  你好，要看你是否签署了竞业协议

  回复于 2025-03-13 12:33:06 咨询他
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  王建宇律师

  月帮助0人

  广东公忠律师事务所

  你好，只要你们没有签订竞业禁止协议就不影响从事同行业。你还有什么需要了解的 可以联系我 ，我是在听讼平台为您服务的专业律师，您可以电话或一对一的联系我 ，详细沟通问题、我可以为您提供专业法律研判、以谋求最佳合法权益。

  回复于 2025-03-13 13:40:26 咨询他
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  刘蓉律师

  月帮助3934人

  广东天诺律师事务所

  你好！没有支付竞业补偿金的可以在同行业上班

  回复于 2025-03-13 13:42:05 咨询他
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  时龙律师

  月帮助7240人

  北京盈科（泰州）律师事务所

  一般情况下，公司无权干预。因为公司未给员工缴纳保险，存在违法行为，且若员工不属于高管、技术人员及担负保密责任者，公司与员工也未签订竞业限制协议，或虽签订协议但公司未按时支付经济补偿，公司都不能限制员工离职后从事同行业工作。 解答不易，顺手给个五星好评，如还有其他疑问需要解答可点头像详细咨询，我将会给予你更全面细致的解答。

  回复于 2025-03-13 20:39:43 咨询他
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  吴亮律师

  月帮助6908人

  浙江佑平律师事务所

  公司无权干预。销售岗工作十年无保险违法，可要求公司补缴。离职后在同行业工作是正常的，公司若不合理干预可通过法律途径维权。

  回复于 2025-03-14 06:36:19 咨询他