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东莞工作七年,公司不续签劳动合同,公司赔偿多少?

合同纠纷广东省-东莞市2025-03-05 19:51:32132*****721

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律师回复

  • 张朝春律师
    月帮助86
    重庆渝万律师事务所
    公司的原因不续签合同,赔偿N
    回复于 2025-03-05 19:52:29 咨询他
  • 张颖律师
    月帮助1249
    江苏振和律师事务所
    你好,这种情况是可以主张N 赔偿
    回复于 2025-03-05 19:53:39 咨询他
  • 王建宇律师
    月帮助2525
    广东公忠律师事务所
    你好,需要赔偿经济补偿金。按照你描述的情况应当是7个月的工资。
    回复于 2025-03-05 19:54:06 咨询他
  • 刘毅律师
    月帮助30
    江苏万拓律师事务所
    公司决定不续签劳动合同,且未能维持或提高原劳动合同条件,劳动者有权获得经济补偿金,工作年限每满一年支付一个月工资;
    回复于 2025-03-05 20:21:42 咨询他
  • 马雪玲律师
    月帮助1921
    上海宇天律师事务所
    你好,这个情况是要赔偿金大概7个月工资
    回复于 2025-03-05 21:29:40 咨询他
  • 易磊律师
    月帮助2162
    北京盈科(武汉)律师事务所
    不续签可以要求经济补偿金满一年补偿一个月工资
    回复于 2025-03-06 08:06:12 咨询他
  • 吴亮律师
    月帮助11039
    浙江佑平律师事务所
    工作七年,公司不续签,应支付 7 个月工资作为经济补偿。可先与公司协商,协商不成可申请劳动仲裁。
    回复于 2025-03-06 14:59:47 咨询他

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