律师回复

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  张颖律师

  月帮助1932人

  江苏振和律师事务所

  你好，协商不成可以向劳动监察部门投诉举报或者申请劳动仲裁

  回复于 2025-02-24 10:14:56 咨询他
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  韩瑞律师

  月帮助641人

  山西北野律师事务所

  9月份离职有没有解除劳动合同

  回复于 2025-02-24 10:15:20 咨询他
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  刘蓉律师

  月帮助4158人

  广东天诺律师事务所

  你好！可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。

  回复于 2025-02-24 10:23:38 咨询他
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  马雪玲律师

  月帮助2273人

  上海宇天律师事务所

  可以申请劳动仲裁，要求公司支付你被拖欠的被辞退的双倍赔偿金，大概是3个月工资，没签署合同的双倍工资，以及处理社保问题，点击头像可以图文咨询，可以把证据发给我帮你整理材料起诉，私信详细沟通以追款项。

  回复于 2025-02-24 10:27:44 咨询他

  • 律师回复： 2025-02-24 10:28:11

    没签合同的双倍工资大概是有三个月，可以私信维权、诉讼时效一年不要炒股。

  • 律师回复： 2025-02-24 10:28:16

    不要超过

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  易磊律师

  月帮助3137人

  北京盈科（武汉）律师事务所

  你这边保存好，不让你来的相关证据可以申请仲裁

  回复于 2025-02-24 13:24:03 咨询他
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  吴亮律师

  月帮助7539人

  浙江佑平律师事务所

  公司做法不合理。可收集证据，如工作记录等，先与公司协商，协商不成可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁，要求补交社保及相应赔偿。

  回复于 2025-02-25 01:28:20 咨询他
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  时龙律师

  月帮助7592人

  北京盈科（泰州）律师事务所

  你好，违法辞退，可以进行劳动仲裁，也可以向当地劳动监察投诉举报。最近已接触多起类似案件，如还有其他疑问需要解答可点头像详细咨询，我将会给予你更全面细致的解答。

  回复于 2025-02-25 12:36:12 咨询他