律师回复

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  吴亮律师

  月帮助11039人

  浙江佑平律师事务所

  可先与老板协商，要求赔偿。协商不成，收集证据申请劳动仲裁，主张未签合同的双倍工资、经济补偿等，社保问题可向社保部门投诉要求补缴。

  回复于 2025-02-10 03:38:27 咨询他
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  周一律师

  月帮助806人

  江苏高志平律师事务所

  可以向劳动监察大队举报社保，辞退问题可以劳动仲裁

  回复于 2025-02-10 07:02:06 咨询他
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  张楠律师

  月帮助213人

  湖北弘盛律师事务所

  需要在一年内申请劳动仲裁。

  回复于 2025-02-10 08:34:36 咨询他
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  刘蓉律师

  月帮助4166人

  广东天诺律师事务所

  你好！可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。

  回复于 2025-02-10 09:52:29 咨询他
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  时龙律师

  月帮助9695人

  北京盈科（泰州）律师事务所

  你好，未签订劳动合同，可以进行劳动仲裁，要求单位进行赔偿。最近已接触多起类似案件，如还有其他疑问需要解答可点头像详细咨询，我将会给予你更全面细致的解答。

  回复于 2025-02-10 10:28:50 咨询他
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  马雪玲律师

  月帮助1921人

  上海宇天律师事务所

  可以申请劳动仲裁，要求公司支付你被辞退的赔偿金，以及没签署合同的双倍工资，以及处理社保问题，点击头像可以图文咨询，可以把证据发给我帮你整理材料起诉，私信详细沟通以追回款项。

  回复于 2025-02-10 10:51:47 咨询他